Aus- und Weiterbildungen

• Personenzentrierte, Klientenzentrierte Gesprächsführung und Lebensberatung 
• Gewaltfreie und wertschätzende Kommunikation 
• Wertschätzend leiten  - Gruppenleitung & Supervision 
• Bildungs-Prämie nehme ich an! sprechen Sie mich an!

Grundgedanken zu allen Weiterbildungen:

Präsent sein - Praxis-Lernen - in Verbindung kommen

Aus der eigenen Präsenz in die Verbindung zu gehen, das ist die Schlüssel-kompetenz für die Arbeit mit Menschen. Dies lernt man nicht an Universitäten oder in Büchern, sondern nur in der unmittelbaren Erfahrung des echten Kontakts. Deshalb ist mir im Rahmen der Aus- und Weiterbildungen von Anfang an ein größtmöglicher Praxisbezug und die Bereitschaft zur Selbstentwicklung wichtig. 

Selbsterforschung: Wie geht inneres Wachstum? Perspektiven-Lernen

Inneres Wachstum geschieht, wenn man an Grenzen Neues entdeckt. Diesen Erfahrungsraum - wie es gelingen kann Neues wahrzunehmen, oder anzuregen erkunden die Teilnehmenden in Theorie und Praxiseinheiten aus verschiedenen Perspektiven: 

• als Klient: an eigenen Lebens-Fragen zu arbeiten 
• als Übende in der Begleitung anderen Teilnehmern
• als BeraterIn - in der Arbeit mit eigenen Klienten
• als SupervisorIn/SupervidandIn - in der kollegialen Kleingruppe.

Bedeutsam ist - quasi als ersten Schritt - zu erforschen, wie inneres Wachsen geht und zwar an den höchstpersönlichen Lebensfragen. Alle Fragen und Verhaltensmuster mit denen Klienten kommen, kennen BeraterInnen und aus ihrem eigenen Leben auch: einschneidende biographische Themen, Schicksal, Scheitern, Unfall, Kündigung, Trennung, Scham, Trauer, Wut, Ärger, Angst, Selbstwertfragen ..., man ist festgefahren, unsicher, man tut so als ob, man weiss nicht weiter, ....

Man erlebt in diesem Prozess der Selbst-Ausbildung durch die verschiedenen Perspektiven von innen, aussen und aus der Mitte heraus wie es geht, Selbstverneinungen und Glaubenshaltungen zu wandeln, Liebesversprechen aufzulösen, zu verzeihen, sich selbst wiederzufinden, Entscheidungen zu treffen, neue Handlungen zu initiieren. Und man erlebt aus Klienten- und Beraterperspektive wie Präsenz und Verbindung geht, Raum halten, was genau hilfreich ist, unterstützt, wirkt, gut tut.

In der direkten Erfahrung des des Tuns unterstütze ich jeden Lernenden dabei, seine eigenen Schritte zu gehen, sein Wachstumspotential zu entfalten und seinen ganz individuellen „Arbeitsstil“ herauszubilden.

 Möchten Sie sich auf eine möglicherweise überraschende 

Reise zu sich selbst einlassen, die in der Arbeit mit anderen

stets eine innere Herausforderung bleibt?

Ich freue mich auf Sie!

Renate Gränzer

Ich nehme Bildungsgutscheine an!